第30章 起风了，面试

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王总监也是混迹职场多年的老人了，在夏杰开口那一刻他就猜到了夏杰的真正目的。

在职场中派系竞争很常见，有的人是为了利益，有的人是为了决策权，还有一些只是单纯的因为私人恩怨。

但无论是出于何种原因，王总监都不想成为夏杰手里的工具人。

王总监四十好几的人了，夏杰在他眼里就是个二十多的毛头小子，但他偏偏被这个毛头小子给算计了，心里能舒服才怪。

如果不是走投无路，王总监压根就不会来找夏杰。

夏杰手里转着餐桌上的酒瓶，直白道：“王总监，既然你能找到我，这就说明帐目肯定是有问题的，问题严重与否先不谈，等帐目查完以后你们上浦国际酒店集团肯定是要给我们公司一个交代的，你不妨猜猜这个交代会是什么。”

那还用说，项目负责人王总监就是最好的交代。

问题本身就出在王总监的身上，只有他把这颗雷扛下来才不会伤及其他人。

可这口大黑锅王总监他背不动啊。

夏杰说的王总监心里都懂，可他同样知道参与进其他公司的内斗会有什么样的后果。

蒋南孙不懂这里面的道道，坐在一旁也跟着夏杰劝说起来。

“王总监，我觉得夏杰说的没错啊，责任本来就不是你一个人的，干嘛要自己扛着。”

蒋南孙的导师同样转头看向王总监。

王总监苦笑了一声，对着夏杰道：“夏经理，如果我按照你说的做了，你能把我保下来吗。”

王总监想要一个承诺，虽然口头承诺没什么用，但至少能得到一点心理安慰。

夏杰微微一笑：“当然，最起码不会比现在更坏。”

尤豫了良久，王总监端起酒杯勉强笑道：“好吧，我知道该怎么做了。”

王总监真的感觉自己老了，长江后浪推前浪，现在的年轻人真了不得啊。

正事儿聊完，饭局也差不多该散了。

王总监买完单就走了。

夏杰和蒋南孙走出烧烤店，问道：“用不用我送你回去。”

“不用，等下还要回学校，我坐孙老师的车回去就行。”

以蒋家的财力当然不至于连一辆车都买不起，只是蒋南孙目前不需要而已。

原剧情中，蒋南孙后期跟家里闹翻搬出蒋家，蒋南孙妈妈就买了一辆全新的宝马i3送给蒋南孙，不过车钥匙是交到了章安仁的手里。

车当然不是送给章安仁的，也不是为了眩耀什么，只是为了给蒋南孙一些底气，或许也存在着让章安仁知难而退的想法。

只是可惜了，章安仁一手好牌最后打的稀烂。

时间一晃又过去两天，a股大盘此时已经有了明显波动。

全神贯注的夏杰眼神瞬间一凝，立刻操作计算机开始挂单。

目前交易还处于正常买卖阶段，随着夏杰三手千万级单子挂出来，交易盘上仿佛瞬间陷入了静止。

冲锋的号角在此刻被吹响。

挂了三手千万大单没有马上被吃掉，随后夏杰开始疯狂往外挂小单。

甚至不需要集团军，夏杰一个人就能成为一伙游资集团，被夏杰选中的地板股瞬间暴跌。

仿佛有人在救市，千万级大单只挂了一个小时就被人吃掉了，不过无所谓，夏杰随后又是一手千万大单挂了上去。

同时操作两支股票，只是一会儿的功夫就将这两支股票的信心砸的七零八落。

11:30收盘，夏杰一边吃着外卖一边在网上查找股市消息。

突然一条消息出现在夏杰的手机屏幕上。

贸易战第三轮制裁名单公布，同时伴随着rb的国际盘升值，国际贸易问题全部凸显了出来。

12:47，夏杰砸盘的那支地板股的海外资方忽然放出消息宣布撤离。

13:00刚一开盘，被夏杰砸的那只股票直接跌到了地板上。

“来了！！”

绿军出现的非常突然，上午还在震动的大盘到了下午就变成了一片绿。

随后夏杰又看到了一条熟悉的新闻讯息。

总结下来的意思就是上层要严厉打击投机行为。

来了！杀穿2500点的罪魁祸首出现了。

上层的出发点是好的，目的是想要保护股市中的弱势群体利益，可起到的作用却是相反的。

大批资金因此产生恐慌情绪纷纷逃离市场。

上层的当头一棒，直接把股市里的散民们敲懵逼了。

a股市场中绝大多数上市公司是不分红的，因此主要盈利方式就是通过买卖交易来获取利润，现在好了，严厉打击投机行为直接将最后一条获利的路封死。

赚不到钱谁还玩啊！

再加之史上最严厉的退市法则出台，很多企业就是想逃都来不及。

一级市场股票受限，二级市场疯狂捞钱。

转过头来就会发现，大盘2500被杀穿真的是情有可原。

夏杰合上笔记本，站起来抻了个懒腰。

2800点杀到2500点大概要半个月左右，几个版块里的老大哥们都很坚挺，暂时还能勉强托着大盘，而且信息和政策需要时间发酵，夏杰目前唯一要做的就是等待。

离开计算机去冲了个澡。

随后换了身休闲装出门，开上奔驰座驾直奔某家烘琣店。

去烘琣店当然不是为了吃面包，而是有一场面试安排在了这里。

比约定的时间早到了几分钟，随便点了杯喝的坐到窗边位置静静等待。

他这边刚坐下，门口就进来一位端庄大气的职场女性。

进来后左右看了眼，见到夏杰后面带微笑走了过来。

“你好，请问是夏先生吗。”

夏杰抬头看了眼，点头道：“我是。”

“我是易帆律师介绍来面试的王贺一，不好意思我来晚了。”

易帆发来的资料上写的很清楚，王贺一今年35岁，未婚，13年职场经验。

毕竟是做过客户总监的人，气质方面还算不错，谈吐自如，五官方面端庄大气，算是比较耐看型的。

招秘书助理为什么一定要招五官端正的，因为不端正的看着会难受，整天跟在身边还会影响心情，心情不好就会影响到工作。

“没关系，我也是刚到，请坐。”

面试是双向的，夏杰打量王贺一的同时，王贺一也在打量夏杰。

随手翻了翻王贺一递来的简历，夏杰直截了当的说道：“自我介绍环节直接跳过吧，先说说你对薪资待遇方面有什么要求。”

“正常的薪资待遇就可以，可以短时间出差，但不接受外地调岗，还有就是补助方面”

王贺一的要求很简单，因为和前公司之间闹矛盾的缘故，王贺一希望这份工作简简单单就好，别再闹什么幺蛾子就行。。”

这待遇跟王贺一之前做的客户总监肯定没法比，但那毕竟是她打拼了好多年才熬上去的职位。

换了公司一切都要从头再来，待遇肯定不会比夏杰给的更好。

而且工作了那么多年，最后还不是落了一个人走茶凉的结局，王贺一现在打算换一份稍微轻松一些的工作调整一下心情。

而夏杰给出的条件刚刚好。